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MACHT EINFLUSS KARRIERE
Strategien für Frauen in Führungspositionen

Zielsetzung

  • Mikropolitische Spiele im Unternehmen erkennen

  • Persönliche Macht-Strategien und deren Relevanz für Erfolg/Misserfolg kritisch reflektieren und weiter ausbauen

  • Innere und äußere Präsenz steigern

Inhalt

  • Einführung Mikropolitik

  • Quellen von Macht in Organisationen

  • Status-Spiele in der Zusammenarbeit mit Männern und Frauen

  • Innere und äußere Präsenz, Auftritt und Wirkung

  • Durchsetzungsstrategien

  • Selbstmarketing: Die Marke ICH

Methodisch bietet die Fortbildung einen Wechsel aus Theorieinput, Einzel- und Gruppenarbeit, Plenumsphasen sowie persönlicher Fallarbeit und Phasen Kollegialer Beratung. In jedem Modul werden Rollenspiele zur Erprobung des Gelernten durchgeführt. Hierzu braucht es interessierte Teilnehmer/innen, die Bereitschaft und Offenheit für Rollenspiele mitbringen.

 

Zielgruppe: Frauen mit ersten Führungserfahrungen, die ihr erfolgreiches Handeln weiter ausbauen möchten und ggfs. den nächsten Karriereschritt planen.

 

Dauer: 2 Tage

 

​Format: Präsenz (präferiert) oder online via ZOOM; als Inhouse-Veranstaltung buchbar. Die maximale Teilnehmerzahl liegt bei 12 Personen

Seminarleitung: Anja Erichsen und Petra Hoffmann

 Bei Interesse sprechen Sie mich an. Gern erstelle ich Ihnen ein Angebot!

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